[SP-pm] Vaga Programador Perl
Thiago Rondon
thiago at aware.com.br
Tue Jun 2 16:18:21 PDT 2009
Andre,
Você não captou a minha resposta, o ponto é que as últimas duas
propostas enviadas a lista não foram bem acolhidas e estamos em uma
lista de discussão com profissionais, e nos queremos receber sempre e
muitas propostas por aqui, é que para isto ocorra (...) .
É outro ponto, se o mercado sempre vai procurar tirar o máximo do
profissional pagando menos, isto acontece em todas as areas, somos
livres para mudar de empresa, de ramo, de país, e etc... Mas com disse,
isso é outra questão.
E relaxa, que isto é uma lista de *discussão*. Te pago uma cerveja no
Blue Bar no próximo ES pelo mal-estar que te causei. ;)
Abs,
-Thiago Rondon
Andre Carneiro escreveu:
>
>
> 2009/6/2 Thiago Rondon <thiago em aware.com.br <mailto:thiago em aware.com.br>>
>
>
> Dependendo da epoca que isto ocorreu, qual o problema do mercado
> valorizar o trabalho de tempos em tempos ? Vocês precisam entender
> melhor como funciona o mercado, existem N fatores que um cargo em
> uma empresa pode valorizar, assim como desvalorizar.
>
>
> A questão não é essa. O problema é a realidade do mercado aqui.
> Pode-se economizar sem explorar funcionários, e sem fazê-los de tolos
> também.
>
>
>
> Não entendi, uns reclamam que se paga pouco, na outra hora
> reclamam que estão pagando bem. Vamos rever nossos conceitos, está
> na hora de recebermos melhor as propostas de emprego e pararmos de
> reclamar.
>
>
> Eu recebi muito bem a proposta q me foi dada. Só compartilhei parte
> da experiência. Não achei que seria de bom-tom não compartilhar, mesmo
> porque não foi lá uma boa proposta mesmo. E achei que pagava pouco
> mesmo, e daí?
>
>
>
> Dúvido que a grande maioria aqui escolha emprego pelo código que
> existe na empresa. Pelo menos, penso eu, código ruim é um ambiente
> melhor para me valorizarem, e o que importa eu ter whiskey para as
> crianças, como diria um grande sabio já desta lista... ;)
>
>
>
> Cara, não foi isso. Com certeza eu me expressei mal, e só peço
> desculpas por isso. Esclarecendo o que eu quis dizer é que os
> problemas, e as responsabilidades(e outras questões q não vem ao
> caso), não valiam a pena pelo que eles me ofereceram. Fiz apenas um
> comentário sobre o código, mas isso não foi determinante para a minha
> decisão de forma alguma, e vc tem razão, não se deve fazer isso mesmo.
> Ainda mais hoje em dia ...
>
> Agora o senhor engana se acha q te valorizam por ter que lidar com
> código legado. A única coisa q se valoriza hoje é produtividade. Te
> espremem até a última gota, e pagam mal, é a verdade, e você sabe
> disso. E eu levei essas coisas e outras mais em conta sim, portanto,
> nada pessoal, mas azar o seu se vc não gostou! ; ) Eu deveria ter
> postado isso em particular e seguir o meu próprio conselho(mais
> abaixo)... e tomarei mais cuidado da próx. vez.
>
> O que eu acho engraçado é a maneira como a proposta mudou,
> principalmente porque eu sei porque a proposta mudou... Se você não
> gostou do que eu escrevi, é um direito seu, só tenta não fazer
> pré-julgamentos da próxima vez pq isso foi bem desagradável(mesmo q
> boa parte da culpa tenha sido minha). Sugiro que fale comigo(ou com qq
> um q tenha falado algo q não gostou) em particular antes de postar
> coisas desse tipo, para evitar mal-entendidos, e/ou 'stress'
> desnecessário.
>
> E isso vale para qq um aqui...
>
>
>
> * Escolher a empresa envolve várias outras coisas na minha opnião
> além do código fonte, como o plano de carreira que eu poderia
> fazer dentro da empresa, tem muita empresa com código bonito que
> você talvez nunca tenha perspectiva de aumentarem o teu salario e
> o teu cargo/responsabilidade.
>
>
> Já comentei isso anteriormente...
>
>
>
> Qualquer problema 'tamos' aí...
>
> Cheers!
>
>
> --
> André Garcia Carneiro
> Analista/Desenvolvedor Perl
>
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>
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