[Moscow.pm] Про работу.

Nikolay Mishin mi на ya.ru
Ср Окт 17 00:29:01 PDT 2012


у Вас была такая практика, чтобы выплатили 2 з.п. или у знакомых? 
я знаю только одного тех дира кот дали золотой парашют в 2008 остальные увольнялись сами без судов и компенсации, я лично никогда не умел бодаться с работодателем (так сказать неконфликтый человек;)))

17.10.2012, 08:49, "Костя Тен" <Kostya на yandex.ru>:
> если сокращают отдел то выплачивают две зарплаты.
>
>>  Я бы на первое место все-таки поставил "работа должна быть интересной". И коллектив должен быть ОК. А то не ровен час и месяца не продержишься, несмотря на высокую белую ЗП и профессиональный рост.
>>
>>  "2. белая зарплата (это позволит при кризисе иметь 2 месяца в запасе)"
>>
>>  Ммм.... что-то не уловил мысль про 2 месяца в запасе. Какие-то тонкости со стороны закона или что?
>>
>>  17 октября 2012 г., 1:24 пользователь Михаил Монашёв <postmaster на softsearch.ru> написал:
>>>  Здравствуйте, Ivan.
>>>>>  За последнее время постили много вакансий. Прямо как до первой
>>>>>  волны кризиса 2008. Зарплаты, гляжу, тоже до того уровня почти
>>>>>  подтянулись. Правда растут уже не так оголтело, как в 2007-8.
>>>>>  Очевидно, что вторая волна неминуемо накроет все бизнесы, живущие
>>>>>  на лишних деньгах людей, вроде туризма. Так что ИМХО сейчас лучше
>>>>>  не соваться в стартапы, купонники, бронирование гостиниц и билетов,
>>>>>  недвижимость, кредиты, обеды в офис, страхование и т.п.. А, если
>>>>>  нужна работа, пойти в давно работающий бизнес типа регистратора
>>>>>  доменов, поисковика, смс-агрегатора, искалки дешёвых товаров и
>>>>>  услуг (типа fiverr.com или craigslist.org), купля/продажа б/у
>>>>>  товаров (типа авто-ру).
>>>>  немного не так.
>>>>  идти можно в любой бизнес/работу которая удовлетворяет следующим
>>>>  критериям
>>>>  1. удовлетворяющая вас зарплата
>>>>  2. белая зарплата (это позволит при кризисе иметь 2 месяца в запасе)
>>>>  3. возможно самый важный пункт, но поставил его третьим: на этой
>>>>  работе вы должны расти профессионально.
>>>>  Как только на той работе где вы работаете вы почуствуете что
>>>>  кончился профессиональный рост и началась рутина - ищите новую.
>>>>  профи себе место найдет при любом кризисе, поэтому надо всегда расти
>>>>  над собой
>>>  Подход верный, несомненно. Но для определённого типа людей. Только
>>>
>>>  для тех, кто "строит карьеру".
>>>
>>>  Второй пункт сомнительный, см. историю с купонником BigBuzzy,
>>>
>>>  например.
>>>
>>>  Третий пункт почему-то предполагает, что расти можно бесконечно и
>>>
>>>  принципа Питера не существует. Но ведь это не так и он реально
>>>
>>>  ограничивает большинство людей. Достигается довольно быстро. И желание
>>>
>>>  прыгнуть выше головы сурово наказывается реальностью.
>>>
>>>  --
>>>
>>>  С уважением,
>>>
>>>  Михаил mailto:postmaster на softsearch.ru
>>>
>>>  --
>>>
>>>  Moscow.pm mailing list
>>>
>>>  moscow-pm на pm.org | http://moscow.pm.org
>>  --
>>  С уважением, Александр
>>  Личный блог: http://eax.me/
>>  Мой форум: http://it-talk.org/
>>
>>  Мой Twitter: http://twitter.com/afiskon
>
> -- Moscow.pm mailing listmoscow-pm на pm.org | http://moscow.pm.org
>
>  --
> Костя Тен
> --
> Moscow.pm mailing list
> moscow-pm на pm.org | http://moscow.pm.org

--
Nikolay Mishin


Подробная информация о списке рассылки Moscow-pm