[Moscow.pm] Вакансия Perl программист
Andrew Kopeyko
kaa на zvuki.ru
Чт Фев 4 08:16:40 PST 2010
Dmitry Simonov wrote:
> Опуская все подробности про которые тут говорятся со ссылками на КЗОТ,
> напомню всем присутствующим, то закон что дышло, куда повернёшь туда и
> вышло. Как только вы соберётесь опираться на закон - вы становитесь
> одиночкой, который может опираться только на свои стальные нервы,
> толстый кошелёк, отсутствие за плечами семьи и конечно же команду
> юристов. Ничего этого у каждого из вас за плечами - нет.
Дима, ты ошибаешься.
Если твой контракт заключён не на словах, а на бумаге (а в 99% случаев
это так) - за твоей спиной стоит _все_ государственные проверяющие
органы, от трудовой до пожарной инспекций. И стоят они наготове - им
только нужно твоё заявление чтобы начать выполнять свою работу.
> А у компании - штатные юристы,
Дима, эти же самые юристы, когда ты всего лишь
1) письменно излагаешь свои требования
2) присылаешь их работодателю по почте, с уведомлением о вручении (не
пожалей 20 рублей)
тут же перебегают на твою сторону - и начинают советовать работодателю
уладить всё быстро и тихо, чтобы не дай бог трудовая инспекция не пришла.
Я попадал в такие ситуации - срабатывает.
А уж доводить дело до суда - для работодателя ещё дороже : суд в ~95%
случаев трудовых споров выносит решение в пользу работника, и обязывает
оплатить всё время "вынужденного прогула".
> бухгалтера и служба безопасности. Ей
СБ против милиции - ну не смеши ты народ, ей богу.
> доказать свою правоту перед законом не стоит ничего - потому что все
> необходимые инструменты уже отлажены и тысячу раз опробованы. И
> каждому кто попытается пойти против компании - придётся тратить время
> и силы на доказательство своей правоты.
Ровно столько же времени и сил понадобится потратить и противнику.
Денег даже больше - он ещё и зарплату заплатит сотрудникам, занятым
спором с тобой.
> Ощутили? Конечно каждый из вас может сказать, что не так страшен чёрт,
> как его малюют... Но тут на листе присутствуют коллеги, которым тупо
> не платили зп перед НГ. И ничего - эти коллеги (10летний опыт
> разработки!) молча это всё прожевали. А ведь там даже небольшая
> кампания, а на-коленке-собранный-стартап.
Это их выбор. В той ситуации, о которой мы знаем только снаружи.
Когда мне, в одном из мест подработок, не платят ЗП за какой-то месяц -
я соглашаюсь, ибо
- сперва сами приходят, и убедительно объясняют почему
- обязательно расплачиваются после.
Это мой выбор, обоснованный.
> Ну? Кто смелый? :)
Жаль что это будешь не ты...
--
Best regards,
Andrew A. Kopeyko <kaa на zvuki.ru>
http://www.zvuki.ru/
Подробная информация о списке рассылки Moscow-pm