[SPb-pm] Вакансия от REG.RU

[Тимур Нозадзе]

Улететь на полторы недели, не имея проблем, можно и у нас. Ну, конечно,
если это не ежемесячно происходит. :)
Будет и свободный график, и возможность периодически переключаться на
удалёнку, но в целом большую часть рабочего времени да, нужно будет
проводить в офисе.

Понятно, что есть люди, предпочитающие домашний уют, или, наоборот,
постоянное перемещение по миру, без отрыва от работы. Ну ладно, видимо, они
к нам работать не придут. :)
Спор о преимуществах офиса и удалёнки вряд ли здесь уместен. У нас условия
ровно такие, какие они есть — в данный момент подбираем людей в офис, и на
это есть объективные причины.


27 апреля 2014 г., 7:25 пользователь Александр Фокскул <foxcool333 at gmail.com
> написал:

> Так то шляпа какая-то с переходом на офис. Я понимаю,  если просто отрыли
> офис для тех, у кого дома дети пищат или еще какая тяга или необъодимость в
> офисе посидеть, оставив остальным возможность не ходить в стойло, но
> жесткая прмвязка у офису - не... Я вот сейчас на полторы недели из Питера
> улетел, не имея проблем с работой и зарплатой,  и меня такой херней не
> купишь. Разве что чрезмерно высокикими зарплатами временно,  ибо постоянно
> - это не жизнь, а дурдом. (:
> 27.04.2014 5:08 пользователь "Тимур Нозадзе" <timur.nozadze at gmail.com>
> написал:
>
>> Всем привет!  Я принёс сегодня клёвую вакансию, надеюсь, вам понравится.
>> :-)
>>
>> Компания REG.RU ищет крутых программистов в открывающийся офис
>> разработки в Санкт-Петербурге. Описание нашей обычной вакансии можно
>> увидеть здесь: https://www.reg.ru/company/jobs/prog. Однако, сегодня
>> несколько особенное предложение.
>>
>> Во-первых, мы ищем людей в офис. Вопреки давнему пристрастию к
>> удалёнщикам. Компания растёт, задачи становятся сложнее и масштабнее, и
>> работа с удалёнщиками уже не всегда достаточно эффективна. Как ни крути,
>> сложнее коммуникации, да и драйва меньше. Так что буквально через несколько
>> недель мы открываем первый в нашей истории полноценный офис разработки.
>> Конечно в Питере, где ж ещё? Команда на первом этапе будет небольшая, в
>> пределах десятка человек, почти все — разработчики. Кто придёт первым —
>> сможет застолбить лучшее место, поучаствовать в подборе оборудования, да и
>> вообще куча плюшек, так что особо не откладывайте. ;)
>>
>> Во-вторых, у формируемой команды будет специфическое направление работы.
>> Фактически, их будет два:
>>
>> 1) Поддержка и развитие биллинга. Всё, что касается движения денег в
>> системе. Работа с платёжными системами, заказы, счета, балансы, цены,
>> скидки, оплаты и возвраты. Ну и килограмм статистики сбоку.
>>
>> 2) Общее развитие и модернизация системы. Исследование и внедрение новых
>> общесистемных механизмов, переработка старых, большие и маленькие
>> рефакторинги — всё, что позволит вывести технологическую платформу на новый
>> уровень. Задача — не просто кодить отсюда и до обеда, а лезть везде, где
>> только можно, анализировать проблемы и узкие места, предлагать решения и
>> реализовывать их, в том числе, при участии других команд. Так что активная
>> позиция, здоровый рационализм и склонность к стратегическому мышлению
>> приветствуются.
>>
>> Мы ожидаем, что вы не первый день в веб-разработке, готовы
>> программировать на Perl (даже если никогда раньше этого не делали), имеете
>> светлую голову и здравый рассудок, болеете за своё дело и хотите
>> профессионально (и не только) развиваться. Опыт работы в крупных
>> интернет-проектах приветствуется. Зарплатой и печеньками не обидим. Не
>> стесняйтесь, пишите на resume at reg.ru или лично мне на timurn at reg.ru (да,
>> я буду вашим злым боссом), ответим на все вопросы.
>>
>>
>> --
>> С уважением, Тимур Нозадзе
>>
>> _______________________________________________
>> Spb-pm mailing list
>> Spb-pm at pm.org
>> http://mail.pm.org/mailman/listinfo/spb-pm
>>
>>


-- 
С уважением, Тимур Нозадзе
-------------- next part --------------
An HTML attachment was scrubbed...
URL: <http://mail.pm.org/pipermail/spb-pm/attachments/20140427/c574a4d4/attachment.html>